DoYouBuzz est conçu pour que votre CV apparaisse dans les premiers résultats d’une recherche sur votre nom. Mais il peut être aussi très efficace pour vous positionner sur votre nom de métier ou votre spécialité. Pour parvenir à hisser votre CV au top des résultats de Google, nous vous proposons quelques conseils pour optimiser sa rédaction.
Derrière la mécanique subtile et susceptible du référencement se cachent en fait quelques principes simples et essentiels. Avec l’organisation du contenu, les liens entrants sont un de ces éléments fondamentaux. Si vous avez optimisé le contenu de votre CV pour lui assurer une bonne place dans les résultats de Google, il est temps maintenant de passer à la seconde étape.
En 2010, une étude américaine a montré que 70% des recruteurs américains ont déjà éliminé un candidat en se basant sur des résultats de recherche sur Internet. En France, le chiffre se limite encore à 14% mais il y a fort à parier qu’il va rapidement augmenter pour s’aligner sur les pratiques anglo-saxonnes. Afficher des informations maîtrisées dans Google est donc devenu primordial et c’est le but du CV en ligne. Voici quelques conseils pour vous assurer une bonne position dans les moteurs de recherche.
Quelle image de soi a-t-on lorsque une recherche sur votre nom renvoie à une affaire d’espionnage ? Quelle compensation et...
Quelle image de soi a-t-on lorsque une recherche sur votre nom renvoie à une affaire d’espionnage ? Quelle compensation et quelle stratégie quand vous êtes de surcroît innocent ? Après Fadhila Brahimi, c’est au tour de Reputation Squad de soulever la question et de proposer quelques éléments de réponse.
Suite au lancement de la nouvelle plateforme Facebook de gestion des commentaires, l’anonymat sur Internet continue à faire débat. Une...
Suite au lancement de la nouvelle plateforme Facebook de gestion des commentaires, l’anonymat sur Internet continue à faire débat. Une très bonne illustration nous est fournie par Slate.fr qui propose deux articles qui défendent les points de vue opposés. Pendant que Farhad Manjoo défend les vertus apaisantes des commentaires identifiés et préfère risquer les commentaires “neutres et stériles” à “la stupidité, le hors sujet, le sexisme, le racisme, le mensonge et la diffamation”, un journaliste anonyme lui répond qu’il trouve plus de richesse dans “un web sauvage et créatif où l’erreur est autorisée” que dans “un web civilisé et policé où chacun doit assumer tous ses propos”.
Exercice de style aussi difficile qu’indispensable, la lettre de motivation...
Comment présenter ses expériences ? Le titre du CV est-il...
